Tor Wallin Andreassen

Hvis du er mellom 40- og 50 år har du større sannsynlighet for å lykkes som gründer

Tor Wallin Andreassen
Tor Wallin Andreassen Professor, NHH
Publisert Sist oppdatert

Innovasjon Norge, akseleratorer og investorer bør revurdere hvem de satser på

@Nok en gründer-myte avlivet! Vi satser på feil gründere – og det koster oss dyrt. 

I mange år har vi trodd at de unge, sultne gründerne – ofte nylig uteksaminert fra universitetet – er de som driver innovasjon og verdiskaping. De har energi, risikovilje og drømmer om å bygge den neste enhjørningen. Men hva om vi har satset på feil gruppe?

En 50-åring har dobbelt så stor sjanse for å lykkes som en 30-åring

Tor Wallin Andreassen

Ny forskning fra National Bureau of Economic Research (NBER) viser at gründerskapens største suksesser ikke kommer fra de unge, men fra erfarne gründere. De som starter selskaper i 40- og 50-årene har langt større sannsynlighet for å lykkes enn de som er i 20-årene. En studie av amerikanske oppstartsbedrifter viser at sannsynligheten for å bygge et skalerbart selskap øker med alderen. En 50-åring har dobbelt så stor sjanse for å lykkes som en 30-åring – og hele 2,8 ganger større sjanse enn en 25-åring.

Hvorfor? Fordi erfaring teller. Eldre gründere har ikke bare fagkunnskap, men også bransjeforståelse, nettverk og ledelseserfaring. De vet hvordan man navigerer i regulerte markeder, forstår kundebehov bedre og har tilgang til kapital og talenter på en helt annen måte enn de unge. De har ofte prøvd, feilet og lært.

Men venturekapitalistene og støtteapparatet favoriserer fortsatt de unge

Tor Wallin Andreassen

Men venturekapitalistene og støtteapparatet favoriserer fortsatt de unge. De fleste startup-programmer, akseleratorer og investorstrategier fokuserer på unge tech-gründere, gjerne med et sterkt akademisk bakgrunn. Dermed går vi glipp av det reelle vekstpotensialet. Fokuset på de unge innovatørene er ikke bare feilslått, men det kan være direkte skadelig for økonomisk vekst. Hvis kapital og ressurser ble kanalisert til de erfarne gründerne, kunne vi sett langt flere suksesshistorier.

Hva betyr dette for Norge? Innovasjon Norge, akseleratorer og investorer bør revurdere hvem de satser på. Vi må skape ordninger som er mer tilgjengelige for gründere med arbeidserfaring. For mange i 40-50-årene kan det være vanskelig å ta steget inn i entreprenørskap fordi dagens system er rigget for de unge. Skulle vi ikke heller satse på de med høyest suksessrate?

Det er på tide å skrote myten om at gründerskap er for de unge. Hvis vi virkelig ønsker flere norske suksessbedrifter, må vi endre hvem vi investerer i – og tørre å satse på erfaring.

--

Teksten ble først publisert på Linkedin, og er gjengitt med tillatelse.

metrics styrerom
Metrics update

  • En tungvekter har entret

    Metrics KI

    En tungvekter innen helhetlig risikostyring har entret Gritera-raketten!

    Vi bygger Norges dyktigste miljø innen informasjonssikkerhet.

    Vi er stolte av å ønske Ole A. Lindaas velkommen til teamet vårt, skriver Svein Bekkevold på Linkedin.

  • Computas skiller ut Atlassian-ekspertise i eget selskap

    Metrics KI

    Computas styrker sin posisjon som en av Norges ledende Atlassian-partnere med etableringen av Computas Opus – et dedikert selskap for Atlassian-løsninger og -tjenester. Med dette strategiske grepet rendyrker Computas satsingen på IT service management (ITSM), Agile og Work management. Ambisjonen er å ta en enda større del av markedet. Det skriver Computas på LinkedIn.

  • Ny leder av kompetanseseksjonen i Norsk Industri

    Metrics KI

    Jeg vil gjerne dele at jeg har startet en ny jobb som Leder Kompetanseseksjon! Det skriver Asbjørn Hia på Linkedin.

  • I dag skjer den store omleggingen

    Metrics KI

    I dag skjer det altså. Nå er alt klart for å gå live med automatisert balansering. Klokken 13.00 i dag, tirsdag, igangsettes det nye regulerkraftmarkedet, skriver Europower.

  • Blir Head of Communications i Drivkraft Norge

    Metrics KI

    Jeg starter i ny jobb som Head of Communications i Drivkraft Norge, skriver Stian Mathisen på Linkedin.

  • Tilbake på Gløshaugen

    Metrics KI

    Etter fem år utenfor akademia har jeg nå tatt turen tilbake – denne gangen som kommunikasjonssjef i NTVA (Norges Tekniske Vitenskapsakademi). Det føles litt som å komme hjem! Det skriver Hege Tunstad på LinkedIn.

  • 60-timers arbeidsuke

    Metrics KI

    Google-grunnlegger: – 60 timer i uken er det optimale nivået for produktivitet, skriver Digi

  • Alexander Cascio til topps

    Metrics KI

    Gratulerer til leder for NHO-advokatene Alexander Cascio som av Kapital er kåret til Norges beste lovende advokat innenfor arbeidsrett, skriver Nina Melsom på Linkedin.

  • Nye omgivelser

    Metrics KI

    👉 Har du noen gang lagt merke til hvordan nye omgivelser kan gi nye idéer?

    I dag valgte jeg å bytte ut kontorpulten min på Enovate-kontoret med en stol, et bord - og en god lunsj på Espresso House, skriver Ingrid Meistad på LinkedIn.

  • Aksjebasert avlønning

    Metrics KI

    I løpet av det siste tiåret har andelen selskaper på Oslo Børs med aksjebasert avlønning økt fra 60 % til 80 % ifølge PwCs Insentivrapport. Dette viser en klar trend: insentivprogrammer er avgjørende for verdiskaping, skriver PwC på LinkedIn.

  • Stang inn

    Metrics KI

    Jeg har startet et nytt kommunikasjons- og rådgivingsselskap. Ta gjerne kontakt om du ønsker hjelp til kommunikasjon og politisk gjennomslag, skriver Jan Atle Stang på LinkedIn.

  • Trenger dere hjelp i sommer?

    Metrics KI

    Har dere en idé eller problemstilling dere ikke har kapasitet til å utforske? Vi stiller med et team med sommerstudenter med kompetanse innen interaksjonsdesign og systemutvikling, skriver Jostein Årre i Kantega på Linkedin.

  • KIWA Norge er sertifisert

    Metrics KI

    Vi er stolte av å kunngjøre at Kiwa nå tilbyr sertifisering innen den internasjonale kvalitetsstandarden ISO 21001 for utdanningsorganisasjoner, skriver KIWA Norge på Linkedin.

  • Er du klar for Techday?

    Metrics KI

    Sammen med Statnett SF arrangerer vi hashtag#techday - kraftbransjens IT-konferanse som går av stabelen 29. april, skriver Elhub på Linkedin.

  • Flere dropper mangfoldstiltak

    Metrics KI

    Google Norge dropper mangfolds­tiltak etter Trump-ordre, skriver Kode24 på LinkedIn.

  • Mintra fusjonerer

    Metrics KI

    Mintra fusjonerer med Moxie Media. Det skriver selskapet på LinkedIn.

  • Sterke tall for studenter

    Metrics KI

    Sterke jobbtall for BI-studenter. Ni av ti masterstudenter er i jobb seks måneder etter graduering, skriver BI på LinkedIn.

  • Styreleder dømt

    Metrics KI

    Styreleder dømt til å betale kr 170 millioner: I en dom fra Gulating lagmannsrett er Tomislav Debeljak, tidligere styreleder i Kleven Verft, dømt til å betale erstatning, renter og saksomkostninger for nesten 170 millioner kroner. Dette kommer etter at Debeljak ble frifunnet i tingretten og tilkjent 10 millioner kroner i saksomkostninger. Dette skriver Wikborg Rein på LinkedIn.

  • First House til Kongsberg

    Metrics KI

    Vi i First House blir partnere av Kongsberg Agenda. Det er viktig i en tid hvor teknologiutviklinga går raskt og hvor den geopolitiske situasjonen tidvis synes å endre seg enda raskere, skriver Stian Valla Taraldsvik på LinkedIn.

  • Vellykket spin off fra konsulentselskap

    Metrics KI

    Utrolig inspirerende å få være en del av denne reisen. Når jeg startet i Signicat i 2012 var vi ca. 15 ansatte og omsatte for litt over 1,8 millioner USD.

    I dag er vi over 500 ansatte, og omsetter for mer enn 100 millioner USD. Vi har gått fra å være en norsk aktør med noen internasjonale kunder til å bli en ledende global aktør innen digitale identitets løsninger, skriver Petter Iversen på LinkedIn.

Powered by Labrador CMS